1、制定本部门工作的规章制度。
2、根据教育行政部门的文件和我校的实际情况,拟定、修订、完善学校教学方面的规章制度及各类教学文件。
3、负责学校教学质量保障体系的建设。
4、负责制定学校各专业的发展规划及统筹建设。
5、负责全校课程建设和教学改革工作。
6、负责全校教学过程管理和教学质量监控,组织教师课堂教学质量的评比。
7、负责组织各专业人才培养方案的研究、制定与修订。
8、负责全校学生实践教学指导、管理及职业资格证的报考工作。
9、负责管理学生的各项考核、考试及成绩档案工作。
10、负责全校教学设备的管理、维修、建设工作。
11、负责全校教材的选购及教材、参考书、讲义等的建设和研究工作。
12、负责校学术委员会、教学委员会、专业建设委员会、语言文字工作委员会、教材编审委员会的日常工作。
13、负责全校的教育教学研究及成果评奖工作。
14、会同人事处审定教师上岗资格,核定教师教学工作量;负责教师及教学管理人员的培训;组织与兄弟学校的教学业务交流。
15、完成学校交办的其它工作。